§02　关于付出
人本教练模式
付出是一种为对方考虑的真心，是一种开放的心态。索取心态的封闭性表现在三个方面：第一，做任何事的出发点是满足“我”的需要，对方提供的满足稍有欠缺，就开始指责和埋怨对方；第二，“我”的需要永不停止，哪怕得到了很多，依然觉得不够；第三，“我”有能量，但是不愿意拿出来，即使拿出来，也必须先清楚“我将得到什么”。
索取的焦点是自己，是“你能给我做什么”的思考模式，认为对方所有的努力都应该为了“我”。付出的思考起点是“他人”，凡事为别人考虑，善于成就他人，付出不一定是拿出什么物质上的东西。索取是把“我”放在中心，付出是把“你”放在中心，无论人们是否做事，或者做了什么事，心态在“你”，就是付出；心态在“我”，就是索取。社会心理学中，巴特森（Batson）等人认为利他行为是出于同理心，同理心就是对别人的痛苦感同身受，正因为自己了解别人的痛苦，才会去帮助别人，并做出利他行为。这与人本教练模式相同，因为付出的重点是为了别人，而不是为了自己。
人们付出的深层原因是隐含得很深的自私。人们在付出的时候获得了心中的喜悦，这是付出的出发点。付出的焦点在对方，其表现形式是“无我”。